11月8日下午，集团组织召开野外作业文化生活标准化建设工作推进会暨标准化建设领导小组会议。集团党委委员、职工董事、工会主席杜春茂主持会议并讲话。

会议聚焦集团野外作业文化生活标准化建设工作，听取了《生活标准化分册》编制情况及形象标准化建设工作开展情况的汇报，进行了集中研讨并审议通过。

会议要求：一是提高思想认识。要主动深入认识文化生活标准化建设工作的重要意义，提高站位，明确思路；二是加强组织领导。要加强统筹谋划，结合实际情况强化精准施策，克服执行偏差；三是要在实践中不断优化完善。突出简洁、规范，遵循节约实用的原则，不断优化手册的适配性。四是加强监督指导。各单位要加强对野外作业文化生活标准化建设过程的监督检查，确保手册执行和资金使用规范。五是严格执行资金使用规定。要严格按照相关制度流程，规范标准化建设工作的资金的使用管理，节约成本，防范资金风险。六是开展好阶段性总结、考核和宣传。各单位要在12月进行全面总结，集团将根据各单位开展的实际情况给予适当的经费补助和党建考核加分,同时，利用推行标准化建设工作的契机，将过程中的特色、亮点工作形成信息报道加以宣传，助力集团打造良好企业形象。

会议强调：一是要高度重视。通过集团野外文化生活标准化建设，切实改善职工工作生活环境，提高野外职工的幸福感和归属感；二是要认真履职尽责。要以文化标准化建设为抓手，积极服务中心工作服务一线职工，提高一线职工对集团的认可，实现集团“物理整合”到“化学融合”的转变；三是要扎实推进。各单位要切实推进野外作业文化生活标准化建设工作，注重因地制宜、简洁节约等；四是要加强指导。集团工会要加强对各单位工作推进情况指导，确保在落实中不走样、不变味。

集团相关部门负责人及部分基层单位工会主席参会。